اين مقاله ابتدا به ضرورت ارزيابي عملکرد کميته هاي حسابرسي بعنوان يکي از کميته هاي مستقل هيات مديره مي پردازد. ارزيابي عملکرد فرآيندي است که به منظور آگاهي از عملکرد و ارايه بازخوردهاي لازم جهت بهبود و ارتقاي عملکرد به انجام مي رسد.
ارزيابي متوازن داراي چهار منظر مالي, مشتري, فرايندهاي داخلي و يادگيري و رشد مي باشد که به عقيده عده اي از صاحب نظران در اين حوزه مي بايست دو منظر ديگر تحت عنوان "فرايندهاي قانوني و اجتماعي" و "رضايت کارکنان" به آن اضافه شود.
نقش اصلي گزارشگري مالي, انتقال اثربخش اطلاعات به افراد خارج از سازمان است و مديريت عملکرد يکي از نقش هاي چهارگانه حسابداري مديريت است که به تدارک اطلاعات براي ارزيابي عملکرد مي پردازد که اين اقدام ارتقاء کيفيت گزارشگري مالي را به ارمغان مي آورد. از طرفي يکي از ابزارهاي مهم در ارزيابي عملکرد سازمان ها مدل کارت ارزيابي متوازن است.
يکي از مشکلات اساسي موجود بيشتر سازمان هاي دولتي و خصوصي کشور, شيوة بکارگيري و استفاده از روش هاي هزينه يابي و اطمينان از بکارگيري اين روش ها در تهيه و فراهم نمودن اطلاعات مناسب در تصميم گيري ها در جهت مديريت هزينه ها مي باشد.
هزينه يابي بر مبناي فعاليت به رغم برخورداري از مزاياي متعدد, داراي محدوديت هايي است که از اهم آن ها انتخاب صحيح محرک هاي هزينه است. روش هاي متعددي براي اين امر ارائه شده که از نقطه ضعف آن ها مي توان به پيچيدگي فرآيند انتخاب و گاهاً نتايج تحريف اشاره نمود.
تصميمات مربوط به هزينه هاي زنجيرة تأمين جزء تصميمات راهبردي مي باشد. در اين پژوهش, به منظور پيش بيني هزينه کل در چهار بخش سفارش, موجودي, ريسک عملياتي و توليد از روش شبکه عصبي مصنوعي بهره گرفته شده است.
نقش نظام بودجه ریزی در ارتقاء کارایی مالی شهرداریها چالشها و راهبردهای اصلاحی با تاکید بر توسعه اقتصادی شهری چکیده: نظام بودجه ریزی شهرداریها به عنوان یکی از ارکان کلیدی مدیریت شهری نقش مهمی در تخصیص بهینه منابع مالی و تحقق توسعه پایدار شهری ایفا میکند. شهرداریها با چالشهای متعددی در زمینه ساختاری، نهادی مالی و فرهنگی مواجه هستند که تاثیر قابل توجهی بر کارایی و اثر بخشی نظام …
با توجه به عدم تحقق اهداف برنامه هفتم در رشد اقتصادی فصل بهار1404 به نظر میرسد رویکرد بودجه ریزی مبتنی برعملکرد به عنوان مهمترین رکن اصلاح ساختاری باید در بودجه 1405 با سرعت بیشتری در دستور کار قرار گیرد.
علاالدین رفیعزاده معاون رییسجمهور و رییس سازمان اداری و استخدامی کشور در صفحه شخصی خود در شبکه اجتماعی ایکس از برگزاری نخستین جلسه کارگروه نظام پرداخت بر اساسی عملکرد طی امروز ۱۳ مرداد در نهاد ریاستجمهوری به ریاست جعفر قائمپناه معاون اجرایی رئیسجمهور خبر داد.