تحليلي بر روش 360 درجه در ارزيابي سيستم هاي اتوماسيون اداري

تحليلي بر روش 360 درجه در ارزيابي سيستم هاي اتوماسيون اداري

 

 

نویسندگان: کارگر محمدجواد | عبدلي پروانه
کلیدواژه ها: ارزيابي عملکرد کارکنان | اتوماسيون اداري | متغيرهاي زباني | مدل 360 درجه | رتبه بندي کارکنان | فازي سازي

چکیده:

لطفا براي مشاهده چکيده به متن کامل (PDF) مراجعه فرماييد.

 

دانلود متن کامل

نوشته های اخیر

دسته بندی ها